📖 サポーターを通じて、起業家の学びとパフォーマンスを支援する

• サポーターを通じて (through Supporters)、起業家・起業家候補の成果達成を支援します。たとえば起業家が障害に直面してから解決策を見出すまでのリードタイムを短縮します。
• サポーターを通じて (through Supporters)、起業家の起業家としての学習と成長を助けます。
• 創業者の業績とその学習のために、適切な人を適切なタイミングでプロアクティブにつなぎます。
• サポーターのことを深く理解し、

✍ パフォーマンスの高いスケーラブルなコミュニティとそのガイドを作る

• サポーターのネットワークを適切に構築し、拡大する
• 優れたオンボーディング体験を設計し、それを拡張可能にする
• アソシエーションプログラムを構造的な方法で改善する
• インサイトに基づいたプロセス改善を提案する
• コミュニティ／アソシエーションプログラムの品質を向上させるために多くの実験を行う
• プログラム実行の基本品質を維持する
• エビデンスに基づく新しいコミュニティ活動の提案をする
• 実行可能なプロセスを構築する
• 将来のアソシエーション・マネージャーのための質の高いガイドを書く
• 実験の結果を書いて、将来のスタッフのために保存する
• 将来の AM のために、再現性のあるガイドを作る
  あなたの活動は、他の人がコピー可能であるべきだと私たちは考えます。つまり、あなたの仕事は近い将来、誰かに委ねられるべきだということです。すべての試みは将来のスタッフのために言語化され、共有されるようにしてください。

🤝サポーターの参加と貢献をコーディネーションする

• FoundX と起業家に対するサポーターのエンゲージメントを高める
• サポーターの自己効力感を育成する
• コミュニティのオンボーディング体験を管理する
• サポーターを把握し、各活動に参加してもらう
• プログラムの目標を達成するのに十分なコミュニティの成長を実現する

👮 コミュニティのセキュリティを担保する

• サポーターが、私たちのポリシー、行動規範、起業家（FoundX の Founders )の価値観を理解する助けを行い、それらに従って行動できるような支援を行う
• サポーターが悪いこと（起業家や他サポーターへの不適切な行動や搾取のような行為）をしないように見守る
• 悪いサポーターをプログラムから追い出す
• ホスピタリティを発揮する😊

💡コラボレーションを行う

• サポーターの情報を他の FoundX スタッフと共有する
• 主な活動に FoundX のスタッフを参加させる

主な業務

• 日々のコミュニケーションから、起業家の悩みや課題に気付く
• 起業家の悩みや依頼から、その背景を理解して、適切な支援や支援者の紹介を行う
• 適切なサポーターを FoundX のネットワークや自分のネットワークから見つけて紹介する
• 起業家の良き相談相手となり、サポーターを通じた課題解決に導く

• 起業家から週次のアップデートを受け取り、内容について深く理解する
• Supporters Update としてメールマガジンを毎週書く

• 人のサポートに関する興味や知見
• 人的ネットワークを広げること

• 依頼を円滑に行うための丁寧なコミュニケーションができること
• 悩みや課題の本質を見抜き、本人に気づかせること
• 参加者同士がオーガナイズができること
• 感謝を伝えられる
• 人同士のマッチングに対する想像力

• 自分やプログラム参加者の支援者を増やせるような、東京大学の卒業生とのネットワーク（東京大学の卒業生でなくとも、東京大学関係のコミュニティに参加していたことがあるなどの経験があることが望ましい）
• カウンセリングや結婚相談所のような、親身になって相手の話を聞けることが望ましい
• 初めての人と話すことなどが極端に苦手ではないことが望ましい